CREATION D'EMPLOIS

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Programme 2: Passez la torche:
Baza Education recrute des enseignants et des éducateurs à la retraite en tant que coordinateurs pour superviser son programme de cours de répétition et principalement pour fournir des conseils aux jeunes répétiteurs. Ces professeurs et éducateurs à la retraite aident à passer la torche à une nouvelle génération dynamique. Nous avons aussi recruter des jeunes chômeurs des villages pour être nos répétiteurs.Les  Baza répétiteurs sont encadrés par nos coordinateurs. Chaque année nous organisons des séminaires d’orientation  pour mieux communiquer la vision et les objectifs du projet à nos coordinateurs et répétiteurs.
L’équipe USA, Canada et le comité  local est composé des volontaires. Nous payons le salaire de 134  Baza employés dans les 21 villages  au cours de Baza année (Janvier-Juillet) à savoir:

•  17 coordinateurs
• 117 répétiteurs en rotation

Nous roulons sur un budget annuel environ de 10 Millions.
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Program 2: Don’t just retire pass the torch:
Baza Education, through this program, enrolls retired teachers and educators as Baza Coordinators to help support its tutoring program and primarily to provide guidance and counsel to younger tutors. These retired professors and educators help pass the torch to a vibrant new generation. Each year we organize seminars to better communicate the vision and objectives of the project to our coordinators and tutors.
Team USA, Canada and the local committee are volunteers. We pay the salary of 134 Baza employees in the 21 villages during Baza year (January-July).
we have 17 coordinators and 117 tutors in rotation for this program.
Annual budget is about $20,000.00
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